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建材科技召开审议机关部门年度绩效考核量化指标工作会

来源:人力资源部 作者:谭巧意浏览量:

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6月1日上午,公司在七楼会议室召开审议机关部门、事业部2022年度绩效考核量化指标专题会。公司领导班子,机关各部门负责人参加会议。建工股份副总经理、建材科技党委书记、董事长张键主持会议并作总结讲话。

会上,机关各部门负责人依次汇报本部门年度重点工作、管理挂钩量化指标设立情况,与会领导对各部门年度重点工作、量化指标设置提出具体要求。

会议最后,张键要求机关各部门:一要持续完善和改进绩效考核管理,不断增强绩效考核的科学性、精准性、导向性,充分发挥绩效考核指挥棒作用,以绩效考核调动员工工作积极性,提高工作效率、提升工作水平,从而促进公司更好的发展;二要科学、合理设置各部门考核指标,要可量化衡量,考核结果要充分体现各部门发挥作用的大小,避免平均主义的“大锅饭”;三要以认真、严谨、负责的工作态度,主动自我加压,高质量完成本职工作;四要主动对标先进,积极学习提升,以创新的理念、更高的标准,进一步提升职能管理水平。

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